Referent/-in (w/m/d/) Nachwuchs

Das Deutsche Maritime Zentrum e.V. wurde 2017 in Hamburg gegründet. Zweck des Vereins ist es, die Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft des gesamten deutschen maritimen Standorts zu erhöhen und das Know-how und die Berufsperspektiven in der maritimen Wirtschaft zu stärken. Als branchenübergreifender Thinktank gilt es den interdisziplinären Austausch innerhalb der maritimen Branche sowie mit anderen Wirtschaftszweigen, aber auch mit Politik, Wissenschaft und Verwaltung auszubauen und zu intensivieren.

Für die Weiterentwicklung des Deutschen Maritimen Zentrums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit.

IHRE AUFGABEN

  • Aufbereitung und Bewertung von Entwicklungen und Trends im internationalen Marktumfeld der maritimen Branche, Durchführung von Bedarfsanalysen und Konzeption von Berufsbildern der Zukunft in der maritimen Wirtschaft
  • Entwicklung von Strategien und Personalmarketingmaßnahmen für das Geschäfts- und Handlungsfeld „Demografie und Nachwuchssicherung“ sowie Verantwortung für deren Umsetzung
  • Konzeptionelle Entwicklung und fachliche Leitung von Projekten und Workshops
  • Kreation von Kampagnen, Entwicklung und Umsetzung sowie Fortentwicklung von zielgruppenspezifischen Formaten sowohl für duale Ausbildungsberufe als auch für akademische Studiengänge
  • Aufbau und Leitung von Arbeitsgruppen
  • Konzeption und Umsetzung von Veranstaltungen im Handlungsfeld
  • Repräsentation des Deutschen Maritimen Zentrums in strategisch wichtigen Netzwerken und auf Messen
  • Aufbereitung und Publikation der Projektergebnisse

IHRE QUALIFIKATION

  • Einschlägig erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni-Diplom/Master) oder vergleichbar
  • Relevante Berufserfahrung im Personalmarketing, Pädagogik und bei der Konzeption von Ausbildungs- und Weiterbildungskonzepten, idealerweise im Umfeld der maritimen Branche
  • Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu verstehen und verständlich sowie zielgruppenorientiert aufzubereiten
  • Digitale Affinität
  • Hohes Maß an Kreativität und Veranstaltungs-Know-how
  • Eigeninitiative, hohes Qualitätsbewusstsein und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und freundliches Auftreten
  • MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Offener, verbindlicher und konstruktiver Arbeits- und Kommunikationsstil innerhalb und außerhalb des Teams, – auch über Hierarchien hinweg – mit Vertreterinnen und Vertretern externer Institutionen

Wir bieten Ihnen ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, welches aufgrund der Projektfinanzierung zunächst bis zum 31.12.2023 befristet ist. Die Eingruppierung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) Bund in der Entgeltgruppe E 13.

Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven Position geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort Referent Nachwuchs bis einschließlich 28.07.2021 per E-Mail (maximal eine PDF-Datei bis 8 MB) an: Bewerbungen@dmz-maritim.de

Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne:

Tina Ebner, Kaufmännische Leiterin

Die Vorstellungsgespräche werden aufgrund der aktuellen Coronavirus-Situation ggf. als Video- oder Telefonkonferenz geführt.

Alle datenschutzrechtlichen Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.

Ansprechpartner/-in